RESILIENCIA E INTELIGENCIA EMOCIONAL:

los pilares del éxito organizacional en la era de la adversidad

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.18764/2595-9549v7n12.2024.7

Palabras clave:

Resiliencia, Inteligencia Emocional, Contexto Organizacional, Habilidades, Adaptación

Resumen

Este artículo explora la importancia de la resiliencia y la inteligencia emocional en el contexto organizacional, analizando sus definiciones, características y beneficios. Se aborda la resiliencia como la capacidad de adaptarse y recuperarse ante situaciones desafiantes, incluida la rápida adaptación a los cambios en el entorno laboral. La inteligencia emocional se entiende como la capacidad de reconocer, comprender y gestionar las emociones propias y ajenas, siendo fundamental para una adaptación efectiva a las demandas organizacionales. Se discuten los fundamentos teóricos y los modelos relacionados con la resiliencia y la inteligencia emocional, destacando cómo estos conceptos pueden desarrollarse y aplicarse en el contexto organizacional. El artículo destaca la relación positiva entre resiliencia, inteligencia emocional y desempeño laboral, además de explorar estrategias prácticas para promover estas habilidades en los profesionales.

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Biografía del autor/a

Lucijandison Soares, Universidade Federal do Maranhão

Possui graduação em Licenciatura em Matemática pela Faculdade do Maranhão(2014), graduação em Administração pela Universidade Estadual do Maranhão(2017), graduação em Pedagogia pela Faculdade Atual(2015), especialização em GESTÃO EDUCACIONAL: DIREÇÃO, COORDENAÇÃO E SUPERVISÃO pelo INSTITUTO FACUMINAS EAD LTDA(2023), especialização em Metodologia do Ensino Fundamental e Médio com Ênfase em Matemátca pela Faculdade de Ciência e Educação do Caparaó(2015) e especialização em Auditoria e Controladoria pelo INSTITUTO FACUMINAS EAD LTDA(2021). Atualmente é Técnico Administrativo da Universidade Federal do Maranhão, Secretário de Curso da Coordenação de Música da Universidade Federal do Maranhão e Tutor de Especialização em Matemática da Universidade Federal do Maranhão. Tem experiência na área de Matemática.

Josberg Silva Rodrigues, Universidade Federal do Maranhão

Es licenciado en Física - licenciatura completa por la Universidad Federal de Maranhão, maestría y doctorado en Física por la Universidad Federal de Maranhão. Actualmente es profesor asistente I en la Universidad Federal de Maranhão-Campus São Bernardo en la Licenciatura en Ciencias Naturales/Química. Es Coordinador de Prácticas Supervisadas de la Licenciatura en Ciencias Naturales. Realiza investigaciones en el área de Física, con énfasis en Física de Partículas Elementales y Campos. Trabajando principalmente en los siguientes temas: teoría de campos a temperatura finita, ruptura de simetría de Lorentz y CPT.

Luciana de Araújo

Es licenciado en Biblioteconomía por la Universidad Federal de Maranhão (1999). Tiene experiencia en el campo de la Educación.

 

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Publicado

2024-06-12

Cómo citar

SOARES, Lucijandison; RODRIGUES, Josberg Silva; ARAÚJO, Luciana de.
RESILIENCIA E INTELIGENCIA EMOCIONAL:: los pilares del éxito organizacional en la era de la adversidad
. Infinitum: Revista Multidisciplinar , v. 7, n. 12, p. 131–146, 12 jun. 2024 Disponível em: https://periodicoseletronicos.ufma.br/index.php/infinitum/article/view/23369. Acesso em: 21 nov. 2024.

Número

v. 7, n. 12, jan./jun. 2024

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