TEACHER’S WORKING CONDITIONS IN EXCLUSIVE AND FULL-TIME DEDICATION SERVICE IN THE SÃO PAULO STATE’S EDUCATION SYSTEM

Authors

DOI:

https://doi.org/10.18764/2178-2229v29n2.2022.30

Keywords:

teacher’s working conditions, working hours, exclusive and full-time dedication servisse, São Paulo state’s education system

Abstract

The article aims to analyze the changes that occurred in the teacher’s working conditions after the implementation of the Exclusive and Full-time Dedication Service (“RDPI”) in the context of the Integral Education Program (“PEI”). For the analysis of the theme, bibliographical and documentary research was carried out on the PEI and, in particular, on its strategies and guidelines in relation to the teaching workload in RDPI. In addition, two surveys have been developed: one aimed at school principals and another aimed at teachers. The research made it possible to analyze the working conditions of professionals working in RDPI, focusing on the following aspects: contributions of RDPI and Exclusive and Full-time Dedication Bonus (“GDPI”) to teaching work; positive and negative aspects of RDPI; reasons for dropout and exclusion of teachers in RDPI. The research showed that, in the view of the research participants, the valorization of education professionals, one of the constitutional principles, has materialized through the implementation of the RDPI in schools participating in the PEI, even though they are residual actions, which do not cover the whole schools and teachers in the São Paulo State’s education system.

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Author Biographies

Zelina Cardoso Grund, Universidade Estadual Paulista (UNESP)

Mestre em Educação (UNESP/Presidente Prudente). Professora aposentada da rede estadual de ensino de São Paulo. Membro do Grupo de Pesquisa e Avaliação de Políticas Educacionais da UNESP.

Cláudia da Mota Darós Parente, Universidade Estadual Paulista (UNESP)

Professora do Departamento de Administração e Supervisão Escolar (DASE), Universidade Estadual Paulista (UNESP), Campus Marília. Pedagoga, Mestre e Doutora em Educação, com Pós-Doutorado na Universidad de Salamanca, Espanha. Líder do Grupo de Pesquisa e Avaliação de Políticas Educacionais.

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Published

2022-07-05

How to Cite

GRUND, Zelina Cardoso; PARENTE, Cláudia da Mota Darós.
TEACHER’S WORKING CONDITIONS IN EXCLUSIVE AND FULL-TIME DEDICATION SERVICE IN THE SÃO PAULO STATE’S EDUCATION SYSTEM
. Cadernos de Pesquisa, v. 29, n. 2, p. 185–205, 5 Jul. 2022 Disponível em: https://periodicoseletronicos.ufma.br/index.php/cadernosdepesquisa/article/view/14407. Acesso em: 19 may 2024.

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Artigos